دانلود پاورپوینت کتاب شیعه در اسلام نوشته علامه طباطبایی (ره) در 77 اسلاید قابل ویرایش
شهر شاد تبدیل زندگی ما به واسطه طراحی شهری کتابی است که توسط چارلز مونتگمری نویسنده کانادایی در سال 2013 نوشته شده است
مونتگمری در نوشتن این کتاب از رشته های رواشناسی، علم عصب شناسی، برنام ریزی شهری و تجربه های اجتماعی خود استفاده نموده است.
کتاب مونتگمری شیوه هایی را برای تغییر در ساخت شکل شهر پیشهاد می دهد که با استفاده از رفتارهای انفرادی و اجتماعی هر فرد بازخورد پیدا می کنند.
این کتاب شامل 13 بخش و یک نتیجه گیری می باشد
- شهردار شاد و خوشحال
- پروژه یک شهر همیشه یک پروژه شادی اور است
- صحنه های اجتماعی فراموش شده
- چگونه به آنجا برسیم؟
- اشتباه گرفتن موضوع
- چگونه می توان نزدیکتر شد
- خوشرویی و شادی
- شهرهای ماشینی
- شهرهای ماشینی 2
- شهر برای چه کسی است؟
- همه چیز با همه چیز در ارتباط است
- مقاوم سازی پراکندگی
- شهر خود را نجات دهید تا خودتان نجات پیدا کنید
که این فایل در 39 اسلاید به مختصر هر کدام از بخش ها رو بررسی میکند
این کتاب به همه علاقمندان در زمینه طراحی شهری پایدار و زیست پذیر توصیه
میشود تا بتوانند طرح های خود هرچه بهتر طراحی کنند
پاورپوینت کتاب روش تحقیق دکتر خاکی در 356 اسلاید
فصل اول
طرح تحقیق / کلیات
فصل دوم
ضرورت مروری بر ادبیات موضوع
فصل سوم
آشنایی با قلمرو مکانی تحقیق
(جامعه آماری)
فصل چهارم
روش تحقیق
فصل پنجم
داده ها ی تحقیق وتجزیه وتحلیل آنها
(یافته های تحقیق)
فصل ششم
خلاصه تحقیق وپیشنهادها
شیوه های پانویسی
وکتاب شناسی
خلاصه کتاب مبانی برنامه ریزی آموزشی دکتر یحیی فیوضات با فرمت word و در 11 صفحه
اهمیت برنامه ریزی آموزشی و پرورشی . در این فصل برنامه ریزی را از دیدگاه های مختلف تعریف می کند یکی از جامع ترین تعریف های برنامه ریزی فراگردی است مداوم ، حساب شده و منطقی ، جهت دار و درونگر ، به منظور ارشاد و هدایت فعالیّتهای جمعی برای رسیدن به هدف مطلوب می باشد . همچنین آموزش و پرورش را نیز مورد برسی قرار داده وآن را به عنوان فعالیّتی مداوم ،جامع وبرای همه ،برای رشد و تکامل انسان ،غنای فرهنگ و تعالی جامعه تعریف می کند . ورابطه ی آن را توسعه ی اقتصادی فروابط اجتماعی بیان می کند و دیدگاه سیاست گزاران و متفکران اجتماعی رادر مورد مفید یا غیر مفید بودن آن بیان می کند .
فصل دوّم : سیر تحول و تکامل برنامه ریزی آموزشی و پرورشی
در این فصل ابتدا برنامه ریزی آموزشی وپرورشی را از دیدگاه های مختلف مورد بررسی قرار داده و تعریف لکت را به عنوان جامع ترین تعریف بیان می کند . «فراگردی است برای تعیین کردن هدف های مناسب ،تشخیص دادن مسائل و نیازها و امکانات و محدودیت هایی که برای رسیدن به آن هدف ها موجود است یا محتملاً وجود خواهد یافت ،و تنظیم کردن فعالیت ها و برنامه هایی که برای رسیدن به آن لازم است .» وسپس انواع برنامه ریزی را بیان می کند . سپس برنامه ریزی را از نظر زمان عمل ،حیطه و دامنه عمل و چگونگی عمل تقسیم می کند و انواع آن را بیان می کند . سپس تاریخچه تحول برنامه ریزی آموزشی و پرورشی را در ایران وجهان و کمبود های آن را بیان می کند .
فرمت pdf و خلاصه در 65 صفحه به صورت دست نویس و با کیفیت قابل قبول می باشد.خلاصه فصل یک تا ده
انتشارات پیام نور
وقت خود را خواندن کل کتاب هدر ندهید
ترجمه زبان مدیریت با فرمت pdf و در 92 صفحه از فصل اول تا شانزدهم
فصل اول: بازاریابی چیست؟
فصل دوم: ارتباطات بازاریابی منسجم
فصل سوم: دلایل افزایش اهمیت ارتباطات بازاریابی یکپارچه
فصل چهارم: آمیخته ترفیع، ابزار مورد نیاز IMC
فصل پنجم: ترفیع فروش
فصل ششم: IMC تماس با مخاطبین را نیز شامل می شود
فصل هفتم: تحلیل وضعیت برنامه ترفیعی
فصل هشتم: تحلیل فرآیند ارتباطات
فصل نهم: استراتژی و تجزیه و تحلیل بازاریابی
فصل دهم: انتخاب بازار هدف
فصل یازدهم: تقسیم بازار
فصل دوازدهم: موقعیت یابی بازار
فصل سیزدهم: توسعه برنامه ریزی بازاریابی
فصل چهاردهم: استراتژی برنده یک رسالت بین المللی
فصل پانزدهم: طراحی کانل بین المللی
فصل شانزدهم: صادرات و پشتیبانی
دانلود خلاصه کتاب مدیریت مالی 1 و2 ریموند پی نو
خلاصه فصل های 1و3و4و5و6و7و8و9
خلاصه جلد اول با فرمت pdf و در 98 صفحه
خلاصه فصل های جلد دوم : 1و4و5و6و7و8و9
فرمتpdf و ورد در 71 و 57 صفحه
فرمت word
تعداد صفحات خلاصه: 17 صفحه
برای نمونه:
بخش سوم: سازماندهی محتوای برنامه ریزی
فصل اول : مفاهیم و تعاریف : سازمان برنامه ی درسی : سازمان به مجموعه ای گفته می شود که اجزاء و عناصر آن ارتباط متقابل دارند و هیچ عنصری جدا از کل مجموعه قادر به بقاء و ادامه ی حیات نیست. «سازمان برنامه ی درسی» به شیوه ای گفته می شود که در آن عناصر تشکیل دهنده برنامه درسی به نظام آموزشی ارتباط پیدا می کنند و توالی می یابند. برای سازماندهی چه ضرورتی وجود دارد؟ 1- در یادگیری رسمی مدرسه ای تحقق یادگیری مؤثر و مفید و حصول اهداف آموزشی به شرایطی مانند مواد آموزشی ، وسایل کمک آموزشی ، معلم و دانش آموز ، ارزشیابی و ... به نوعی در تهیه و برنامه ی درسی و اجرای مؤثر آن مشارکت دارند این عوامل باید طوری انسجام و پیوند یابند که موقعیت رشد فراگیر را جهت تحقق هدفها بوجود آورند سازمان برنامه ی درسی به این انسجام عینیت می بخشد 2-تغییرات مهم رفتار آدمی به یکباره اتفاق نمی افتد هیچ فعالیت یادگیری اثر شدید وقاطعی بر یادگیرنده نخواهد داشت برای اینکه فعالیتهای یادگیری بتواند بطور کلی اثرات قاطعی داشته باشد باید انها رابطوری تنظیم کرد وسازمان داد که هر کدام دیگری را تقویت کند از اینرو در برنامه درسی مساله سازمان دادن تجارب یادگیری اهمیت خاصی دارد زیرا کارایی تدریس و تغییرات و یادگیرندگانبدان وابسته است . سازمان برنامه درسی یک معنای وسیع تری دارد ودربرگیرنده کلیه عوامل موثر در برنامه درسی است مانند گروهبندی دانش اموزان ،مدیریت ورهبری اجرای برنامه درسی ، سازماندهی تجربیات یادگیری و...درصورت ارتباط مناسب کارایی برنامه درسی بالا می رود. مسایل اساسی در سازماندهی محتوای برنامه درسی : توالی –استمرار-وسعت-تعادل بطور سنتی برای توالی از چند شیوه استفاده می شود: ازساده به مشکل –مطالعه براساس پیش نیاز-ازجزءبه کل –ازکل به جزء-نظم کرونوژیکی وقایع(ازحال به گذشته) توالی : نظم زمانی است که در آن تجربه های اموزشی ارائه می شوند . استمرار: تداومی را که با آن تجربیات یکسان در یک دوره ی رفاهی ارائه می شوند را توصیف می کند. وسعت :ناظر برگسترش و وسعت عمل برنامه درسی است. توالی در پرتو توسعه مفهوم :اساسی ترین چیزی که باید تصمیم گیرندگان تنظیم برنامه درسی درمورد ان شناخت حاصل کنند "مفهوم" است. استمرار:استمرار به توالی مربوط است یک نظم تعیین شده برای وقایع در یادگیری پرسشهایی در مورد اینکه آن وقایع چگونه ادامه پیدا کند بوجود می آورد.استمرارممکن است بصورت عمودی یا افقی باشد. اصول برنامه ریزی استمرار: "آلیس میل "گفته است که کودکان باید در سه جنبه استمرارتجربه داشته باشند :توسعه مفاهیم اساسی – توسعه شیوه های پردازش اطلاعات-توسعه شیوه های احساس در مورد انسانها. وسعت: بمعنای شمول محتواست که برتفکر ودیگر هدفهای اساسی تعلیم وتربیت مبتنی است افرادیکه به وسعت اهمیت می دهند نمی پرسند که در یک ماده درسی معین چه حقایق واطلاعاتی به دانش آموزان انتقال پیداکند بلکه می پرسند که چه ایده های اساسی باید درک شوند؟ به چه پرسشهایی باید پاسخ داده شود؟ دراین نگرش به ماده درسی ،محتوای خاص از زوایای مختلف مورد مطالعه قرار می گیرد. تعادل : برنامه درسی متعادل برای فراگیران معین در مدت زمان معین وبراساس نیازهای آموزشی آن زمان تعیین می شود این برنامه درسی هر کدام از مواد درسی ای را در بر می گیرد که تحقق هدفهای خود را موجب می شود و رشد اورا تسریع می بخشد .از طریق طراحی تجربه های متنوع بذای گروههای فراگیران بین نیازهای آنان و آنچه باید یاد بگیرند یک تعادل کلی در برنامه درسی بوجود می آوریم. تعادل واقعی در برنامه وقتی بوجود می آید که سیستم برنامه درسی انعطاف پذیر باشد وتجربیات متنوعی برای دانش آموزان فراهم سازد . برای ایجاد تعادل در محتوای برنامه درسی به نکات زیر باید توجه کرد : 1-توجه به اهمیت هدفهای آموزشی 2- شناخت نیازهای فردی دانش اموزان 3-تهیه امکانات ومواد آموزشی لازم برای تدریس و یادگیری 4- جلوگیری از تأثیرعوامل برهم زننده تعادل 5- سازماندهی وقت دانش آموزان برمحور فعالیتهای یادگیری مناسب سازماندهی مواد آموزشی:
خلاصه کتاب اصول اساسی برنامه ریزی درسی و آموزشی نوشته رالف تایلر _ ترجمه دکتر علی تقی پور ظهیر
فرمت و تعداد صفحات: word و 15 صفحه
برنامه ریزی درسی چیست ؟
برنامه ریزی درسی:
برنامه ریزی درسی شامل سازماندهی یک سلسله فعالیت های یاددهی - یادگیری به منظور ایجاد تغییرات مطلوب در رفتار یادگیرنده و ارزشیابی میزان تحقق این تغییرات است .
در واقع برنامه ریزی درسی به هشت سوال زیر باید پاسخ دهد :
1- چرا آموزش دهیم ؟ 2- چه کسی آموزش دهد ؟ 3- چه کسی را آموزش دهیم ؟ 4- چه چیزی را آموزش دهیم ؟5- چگونه آموزش دهیم ؟ 6- چه موقع آموزش دهیم ؟ 7- کجا آموزش دهیم ؟ 8- چگونه آموزش را ارزشیابی کنیم ؟
مراحل برنامه ریزی درسی:
برای برنامه ریزی درسی مراحل مختلفی ذکر شده است که ذیلاً به دو مورد از آنها اشاره می شود :
دکتر قورچیان مراحل زیر را برای برنامه ریزی درسی معرفی نموده است :
1- تعیین جهت دهی ارزشی ، اهداف و آماده سازی رئوس برنامه . 2- تعیین استانداردهای آموزش . 3- انتخاب و سازماندهی محتوا . 4- طرح ریزی عناصر برنامه ریزی .5- برنامه ریزی عناصر برنامه درسی . 6- اعتبار بخشی به ماده درسی 7- اجرای برنامه درسی . 8- ارزشیابی برنامه درسی 9- بازنگری و بازتاب .
فرمت و تعداد صفحات: word و 25 صفحه
بخش ششم
در این الگو تصمیمات به جای اینکه بیرون از مدرسه گرفته شود در مدرسه و جامعه پیرامون آن اتخاذ می شود پس لازمه آن داشتن اقتدار و اختیار است .
ویژگیهای این الگو :1- مشارکتی باشد 2- منعکس کننده انتظارات اولیاء باشد
3- تمایلات دانش آموزان در نظر گرفته شود 4- مدرسه در ارتباط با مؤسسات
اجتماعی انعطاف پذیر باشد 5- تصمیمات مدرسه با هدفهای ملی همخوانی داشته
باشد.
ساختار(نظام)مدرسه در این الگوباید افقی باشد نه دیوانسالارانه و عمودی.
داشتن یک الگوی یکسان با مفهوم این طرح در تظاد است.
نکات مثبت :1- مکانی جذاب برای معلم بوده و منزلت معلم بالا است
2- باعث ترغیب دانش آموز می شود3- انعطاف پذیر استو والدین نیز مشارکت
دارند.
نکات منفی:1- معلمان مجری برنامه هستند نه تدوین کننده 2- نیاز به همایت مالی زیاد دارد3- ممکن است هدف فرصت برابر آموزشی به خطر بیفتد
4- جا به جایی هر سال معلمان باعث میشود که به طرح احساس تعهد نکنند
5- ممکن است مصالح با منافع مبادله شود.
دلالتهای عملی برای نظام برنامه ریزی مدرسه محور:
1-خروج ازتمرکز گرایی 2- توجه به واقعیتهای محیط 3-توجه به برنامه های تربیت معلم.
ترکیب مطلوب:1- معلم 2- متخصص برنامه ریزی درسی 3- متخصص رشته یا موضوع.
سطوح آزاد سازی: 1- در حد صفر 2- منابع درسی(کتاب) 3- انتخاب از میان راهنماها 4- بخشی از زمان10 تا 25 در صد 5- کل برنامه 6- بخشی از ساعات هفتگی .
تمرکز زدایی را نباید از سطح نازل تریا گسترده تر زمان بندی کرد ، باید از نازل شروع وبه گسترده رسد.
ماهیت نظام متمرکز:هدف این است که نشان داده شود که ماهیت نظام متمرکز آموزشی چنانکه تصور میشود ما به ازای خارجی ندارد و بهترین تصور در مورد آن انطباق معلم و برنامه درسی است.