لینک ها

گردآوری لینکهای مفید

لینک ها

گردآوری لینکهای مفید

لینک پاورپوینت بازاریابی و مدیریت بازار پیشرفته

پاورپوینت بازاریابی و مدیریت بازار پیشرفته

پاورپوینت بازاریابی و مدیریت بازار پیشرفته   69اسلاید مفهوم بازاریابی ´ بازاریابی یک وظیفه سازمانی و فرآیندهایی جهت ایجاد، برقراری ارتباط و ارائه ارزش به مشتریان به منظور دستیابی به سود و منفعت برای سازمان و سهامداران آن می باشد. در واقع وظیفه اصلی بازاریابی و مدیریت بازار شناخت نیازها و خواسته های انسانی و رفع آنها از طریق فرایند مبادله منابع می‏باشد.       مفهوم خواسته و نیاز ´ نیاز کمبودی است که توسط فرد احساس می شود یا به عبارت دیگر نیاز عبارت است از حالت محرومیت احساس شده در فرد که این محرومیت آرامش و تعادل آدمی را بر هم زده و در او انگیزه ای برای ارضای آن پدید می آورد.بعضی از این نیازها ذاتی و بعضی از آنها هم اکتسابی می باشند   که باید ارضاء شوند. ´ خواسته ها بیانگر کیفیت ارضاء نیازها و مطلوبیت های دلخواه انسان بوده و در واقع بخش عمده ای از کوشش و تلاش فرد برای نیل به خواسته های نامحدود او صورت می‏گیرد. تنوع طلبی و انتظار دستیابی به امکانات رفاهی و بالا بردن سطح زندگی ناشی از خواسته های انسان است. ´ ...
پاورپوینت بازاریابی,پاورپوینت مدیریت بازار ,پاورپوینت مدیریت بازار پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت مدیریت عملیات فصل21 مدیریت پیشرفته

پاورپوینت مدیریت عملیات فصل21 مدیریت پیشرفته

پاورپوینت مدیریت عملیات فصل21 مدیریت پیشرفته   24اسلاید   ادغام شرکت ها... سازمان حسابرسی ارنست و وینی + سازمان حسابرسی آرتور یانگ = شرکت ارنست و یانگ   پدیده ی هتل داری استفاده از فضای دفتر به صورت مشارکتی دلایل اهمیت مدیریت عملیات: 1- باعث افزایش بهره وری می شود 2-تعیین اولویت های سازمان در وضعیت رقابتی   ...
پاورپوینت مدیریت عملیات,پاورپوینت فصل21 مدیریت پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت قدرت و توزیع اختیار فصل سیزدهم مدیریت پیشرفته

پاورپوینت قدرت و توزیع اختیار فصل سیزدهم مدیریت پیشرفته

پاورپوینت قدرت و توزیع اختیار فصل سیزدهم مدیریت پیشرفته 22اسلاید مدیریت پیشرفته فصل سیزدهم: قدرت و توزیع اختیار   قدرت قدرت یعنی توانایی در اعمال نفوذ بر سایر افراد قدرت می تواند در هر رابطه ای وجود داشته باشد مدیران تنها کسانی نیستند که می توانند در سازمان اعمال نفوذ کنند ، کارکنان جهت اعمال نفوذ بر مدیران چیزهایی را می گویند و کارهایی را انجام می دهند. در خارج از سازمان نیز انواع گوناگونی از افراد و گروههای ذینفع وجود دارند که می توانند بر مدیران و کارکنان اعمال نفوذ کنند. بنابر این هنگامیکه پای بحث قدرت به میان می آید ، هر سازمان یک سیستم باز است.     منابع قدرت قدرت تنها در سایه مقامی که شخص در سلسله مراتب سازمانی احراز کرده بدست نمی آید.   جان فرنچ و برترام راون 5 منبع یا پایگاه قدرت شناسایی کرده اند: قدرت مبتنی بر پاداش قدرت مبتنی بر زور قدرت قانونی قدرت مبتنی بر تخصص قدرت مرجع   معمولا هر یک از 5 منبع قدرت در پست یا مقامی که مدیر احراز می کند، نهفته است.   ...
پاورپوینت قدرت ,پاورپوینت فصل سیزدهم مدیریت پیشرفته ,پاورپوینت درس قدرت برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت درس پایگاه داده پیشرفته

پاورپوینت درس پایگاه داده پیشرفته

  پاورپوینت درس پایگاه داده پیشرفته 25اسلاید چنداسلاید به زبان انگلیسی میباشد   Renaissance in Database Management: Navigating the Landscape of Candidate Systems Big Data is Coming •نیازمندی ها در عرصه کلان داده (BIG DATA) باعث ابداع مدلهای داده جدیدی شده است که می توانند میلیاردها درخواست داده را در ثانیه پردازش کنند. •در مقاله مورد بررسی نویسندگان ابزارهای کاربردی را غلبه بر نیازمندی های کلان داده پیشنهاد کرده اند.     Relational Database Management Systems (RDBMSs)     •همکنون RDBMS ها بخش اعظم بازار پایگاه داده را در اختیار دارند. •آنها از SQL (زبان پرس و جوی ساخت یافته) برای دسترسی به داده های ذخیره شده در سطوح پایگاه داده بهره می برند.       •یک RDBMS بطور معمول از نیازمندی های زیر پشتیبانی می کند::   ...
پاورپوینت پایگاه داده پیشرفته,پاورپوینت درس پایگاه داده پیشرفته,ppt پایگاه داده پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت کاربرد نرم افزار در حسابداری پیشرفته

پاورپوینت کاربرد نرم افزار در حسابداری پیشرفته

پاورپوینت کاربرد نرم افزار در حسابداری پیشرفته   35اسلاید تاریخچه ž نرم افزار حسابداری ابزار های مورد نیاز برای طبقه بندی و محاسبات و همچنین اتومات کردن خیلی از پروسه های حسابداری را برای پیش بینی های امور مالی یک شرکت یا فروشگاه ارائه میکند. برای تحقیق در مورد تاریخچه پیدایش اولین سیستم ها و نرم افزارهای حسابداری باید به سال 1360 رجوع کنیم که در آن زمان رشته کامپیوتر در دانشگاهها وجود نداشت و تنها یک مرکز آموزشی در تهران به نام مرکز کامپیوتر شهید شمسی پور در میدان ونک خیابان برزیل در این رشته دانشجوی آزاد می پذیرفت و آموزش می داد. ž ž از انجایی که رایانه یک وسیله سریع و دقیق و حسابگر بود افرادی که در رشته های برنامه نویسی تحصیل میکردند سعی کردند برنامه هایی بنویسند که در امور حسابداری و مالی مورد استفاده قرار گیرد و عملیات حسابداری و محاسبات را بیشتر و دقیق تر انجام دهد.   ...
پاورپوینت کاربرد نرم افزار در حسابداری پیشرفته,پاورپوینت کاربرد نرم افزار در حسابداری برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک دانلود تحقیق درس پایگاه داده های پیشرفته 2 با عنوان مقدمه ای بر داده کاوی

دانلود تحقیق درس پایگاه داده های پیشرفته 2 با عنوان مقدمه ای بر داده کاوی

دانلود تحقیق درس پایگاه داده های پیشرفته 2 با عنوان مقدمه ای بر داده کاوی در دو دهه قبل توانایی های فنی بشر در برای تولید و جمع آوری داده‌ها به سرعت افزایش یافته است. عواملی نظیر استفاده گسترده از بارکد برای تولیدات تجاری، به خدمت گرفتن کامپیوتر در کسب و کار، علوم، خدمات دولتی و پیشرفت در وسائل جمع آوری داده، از اسکن کردن متون و تصاویر تا سیستمهای سنجش از دور ماهواره ای، در این تغییرات نقش مهمی دارند [‎1]. بطور کلی استفاده همگانی از وب و اینترنت به عنوان یک سیستم اطلاع رسانی جهانی ما را مواجه با حجم زیادی از داده و اطلاعات می‌کند. این رشد انفجاری در داده‌های ذخیره شده، نیاز مبرم وجود تکنولوژی های جدید و ابزارهای خودکاری را ایجاد کرده که به صورت هوشمند به انسان یاری رسانند تا این حجم زیاد داده را به اطلاعات و دانش تبدیل کند: داده کاوی به عنوان یک راه حل برای این مسائل مطرح می باشد. در یک تعریف غیر رسمی داده کاوی فرآیندی است، خودکار برای استخراج الگوهایی که دانش را بازنمایی می کنند، که این دانش به صورت ضمنی در پایگاه داده های عظیم، انباره داده[1] و دیگر مخازن بزرگ ا ...
دانلود تحقیق درس پایگاه داده های پیشرفته 2 , تحقیق درباره داده کاوی , دانلود گزارش درس پایگاه داده های پیشرفته 2, درس پایگاه داده پیشرفته , دان برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک دانلود پاورپوینت جامع وکامل درباره تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید

دانلود پاورپوینت جامع وکامل درباره تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید

44اسلاید استعاره های سازمانی — استعاره ماشین — استعاره موجود زنده — استعاره فرهنگ — استعاره پرده نقاشی استعاره از طریق مطرح کردن نوعی همانندی بین دو پدیده ای  که شما نمی توانید به طورطبیعی آنها را معادل فرض کنید،شما را به کشف نقاط مشترک بین پدیده مورد بررسی و پدیده ای که بهتر آن  را می شناسید تشویق میکند. ...
دانلود پاورپوینت جامع وکامل درباره تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید,پاورپوینت تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید,پاورپوینت پیرامو برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک دانلود پاورپوینت جامع وکامل درس حسابداری پیشرفته 1

دانلود پاورپوینت جامع وکامل درس حسابداری پیشرفته 1

  دانلود پاورپوینت جامع وکامل درس حسابداری پیشرفته 1     367اسلاید   چکیده محتوای فایل:     lنام درس : حسابداری پیشرفته (1) فصل اول شرکت تضامنی مقدمه تاجر شخصی است که مالکیت و اداره یک موسسه انفرادی را به عهده داردوسازمان تشکیلاتی عملیات وی ساده ترین شکل را دارد وقتی عملیات تجارتی او گسترش می یابد به سرمایه بیشتری نیاز خواهد داشت.   شرکت تضامنی   شرکت تضامنی شرکتی است که تحت اسم مخصوص برای امور تجاری بین دویا چند نفربا مسئولیت تضامنی تشکیل می شود. دراسم شرکت تضامنی باید عبارت شرکت تضامنی ولااقل یک نفرازشرکا ذکر شود .   شرکت تضامنی اگر دارایی کافی برای تآدیه تمام قروض نداشته باشد هریک ازشرکاء شرکت  مسئول پرداخت تما م قروض شرکت می باشند هرقراری بین شرکا برخلاف این باشد درمقابل اشخاص ثالث بی اثر است. شرکت تضامنی مشابه موسسات انفرادی است بجزانکه در مالکیت های انفرادی فقط شخص مالک است که موسسه را اداره مینماید درحالی که درشرکتهای تضامنی دو یا چند نفردرمالکیت ان سهیم می باشند. انواع شرکاء: درشرکت تضامنی شرکا به صورت مختلف ظا ...
دانلود پاورپوینت جامع وکامل درس حسابداری پیشرفته 1,درس حسابداری پیشرفته 1,پاورپوینت درس حسابداری پیشرفته 1, برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت اندازه سازمان( تئوری های مدیریت پیشرفته )

پاورپوینت اندازه سازمان( تئوری های مدیریت پیشرفته )

پاورپوینت اندازه سازمان( تئوری های مدیریت پیشرفته ) 17اسلاید تئوری های مدیریت پیشرفته اندازه سازمان تعریف اندازه سازمان : در 80% تحقیقات انجام شده، از  اندازه سازمان  به عنوان یک متغییر که در واقع  تعداد کل کارکنان  یک سازمان را شامل می شود استفاده شده است. مقدمه نگاهی اجمالی به سازمان‌هایی که در زندگی روزمره با آن سر و کار داریم نشان می‌دهد که اندازه یک سازمان بر ساختارش تأثیر می‌گذارد . طرفداران تعیین کننده بودن اندازه: پیتر بلاو ( Peter  Blau ): وی براساس تحقیقاتی در مورد موسسات دولتی ، دانشگاه ها و فروشگاه‌ها دریافت که اندازه سازمان مهمترین عامل موثر بر ساختار سازمان‌هاست . آنچه وی از این تحقیقات دریافت، این بود که  افزایش اندازه سازمان تفکیک ساختاری سازمان را افزایش می دهد  اما این امر با نرخی کاهنده محقق می‌گردد.    مثال : وقتی که سازمانی ششصد کارمند داشته باشند و چند نفر به آن بیفزاید تأثیر این افزایش به مراتب بیشتر از موقعی است که سازمان دو هزار و ششصد کارمند داشته باشد و صد کا ...
پاورپوینت اندازه سازمان,پاورپوینت اندازه سازمان تئوری های مدیریت پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...

لینک پاورپوینت انواع ساختارفصل10 تئوری های مدیریت پیشرفته

پاورپوینت انواع ساختارفصل10 تئوری های مدیریت پیشرفته

پاورپوینت انواع ساختارفصل10 تئوری های مدیریت پیشرفته   42اسلاید تئوری های مدیریت پیشرفته / فصل 10,انواع ساختار مفاهیم اصلی ساختار سازمانی     مفاهیم اصلی ساختار سازمانی چار چوبی را برای کنترل عمودی و هماهنگی  افقی سازمان فراهم می آورد. این مفاهیم برای ایجاد زمینه برای تجزیه و تحلیل کامل مدلهای مختلف، مدلهای بوروکراسی، مدیریت مشارکتی و مدلهای جایگزین در ساختار سازمانی مورد بحث قرار گرفته اند این ابعاد مهم شامل: 1- تخصص شغلی 2- گروه بندی 3- زنجیر فرمان 4- اختیار و مسئولیت 5- تمرکز و عدم تمرکز 6- اختیار صف و ستاد 7- حیطه مدیریت تخصص شغلی      مفهوم اصلی ساختار سازمانی عبارت است از تقسیم کار به وظایف تخصصی شده و سازماندهی آنها در واحدهای مجزا و مشخصی می باشد. تقسیم بندی مدارس به مقاطع ابتدائی، راهنمائی و دبیرستان، تمایز بین وظایف مدیریتی و تدریس و انواع گواهی نامه های شغلی مقرر شده در بخشهای آموزش و پرورش نمونه هائی از تخصص شغلی می باشد.       معمولترین جایگزین تخصص شغلی شامل سه مورد:  چرخش شغلی، تو ...
پاورپوینت انواع ساختار,پاورپوینت انواع ساختار تئوری های مدیریت پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید لینک سایت فروشنده فایل


ادامه مطلب ...