لینک پاورپوینت ادهوکراسی (ویژه کار – موقت) فصل دوازدهم تئوری های مدیریت پیشرفته

—پاورپوینت ادهوکراسی (ویژه کار – موقت) فصل دوازدهم تئوری های مدیریت پیشرفته   20اسلاید     برخلاف بوروکراسی که ماشینی است،ادهوکراسی ارگانیک ومناسب موارد موقتی، حساس ، نیازمند انطباق، متغیرو — گروههای حرفه ای قوی می باشد. — نمونه ها: — ساختار ماتریسی -  تئوری z   -  ساختار موازی یا جانبی -  گروه کاری  - ساختار کمیته -  ساختارگروههای آموزشی     ساختارهای ماتریسی(خزانه ای) شرایطی که نیاز به انعطاف پذیری و تغییر  دارد ساختارهای ادهوکراتیک و ماتریسی دارند، دائمی و مستمر نیستند ، اما این به ندرت،از اهمیت ساختارهای ماتریسی می کاهد. ساختار ماتریسی Matrix Structure نوعی طرح ساختاری است که بر اساس آن متخصصان از دوایر وظیفه ای مختلف دعوت میشوند تا در یک یا چند گروه ، تحت رهبری مدیران پروژه ، فعالیت مشخصی را انجام دهند. مهمترین ویژگی ساختار ماتریسی: — مفهوم وحدت فرماندهی را نقض میکند.     ...

پاورپوینت ادهوکراسی ,پاورپوینت ادهوکراسی مدیریت,پاورپوینت ادهوکراسی (ویژه کار موقت) فصل دوازدهم تئوری های مدیریت پیشرفته برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید